Ders Genel Tanıtım Bilgileri

Ders Kodu:	ISF127
Ders İsmi:	Uluslararası İşletmecilik
Ders Yarıyılı:	3. Yarıyıl / Güz
Ders Kredileri:	Teorik Pratik Kredi AKTS 3 0 3 6
Öğretim Dili:	TR
Ders Koşulu:	Yok
Ders İş Deneyimini Gerektiriyor mu?:	Hayır
Dersin Türü:	Zorunlu
Dersin Düzeyi:	Lisans TYYÇ:6. Düzey QF-EHEA:1. Düzey EQF-LLL:6. Düzey
Dersi Veren(ler):	Prof. Dr. İbrahim ANIL
Dersin Yardımcıları:

Dersin Amaç ve İçeriği

Dersin Amacı:	Uluslararası işletmecilik ile ilgili temel kavramları, teknikleri ve stratejileri bilmek.
Dersin Hedefi:	Uluslararası işletmecilik ve birleşme stratejileri, uluslararası işbirlikleri ve iş çevreleri, uluslararası işletme teorileri gibi konuları kavramak.
Dersin Veriliş Şekli:	Yüz yüze

Öğrenme Kazanımları

Bilgi (Kuramsal ve/veya olgusal bilgi olarak tanımlanmıştır.)

1) Uluslararası işletmecilik temelini oluşturan disiplinlerden yararlanır ve bu disiplinlerin temel bilgilerini kavrar.

Beceriler (Bilişsel ve/veya uygulama becerileri olarak tanımlanmıştır.)

1) Uluslararası işletmeciliğe ilişkin konularda görüş, tavsiye ve çözüm önerilerini, nicel ve nitel verilerle ilgili paydaşlarla paylaşır.

Yetkinlikler (Bağımsız çalışabilme, sorumluluk alabilme, öğrenme, alana özgü, iletişim ve sosyal yetkinlikler olarak tanımlanmıştır.)

1) Uluslararası işletmeciliğe ilişkin verilerin toplanması, yorumlanması, yayılması ve uygulanması süreçlerini gerçekleştirir.

Ders Akış Planı

Hafta	Konu
Ön Hazırlık	Pekiştirme
1)	Tanışma, derse ve sınavlara ilişkin genel bilgilerin aktarılması. Uluslararası İşletmecilikten Küreselleşmeye geçiş süreci ve temel kavramların açıklanması.
2)	Neo-Liberalizmin ortaya çıkışı, yükselişi ve sorunları ile ortaya çıkan aktörlerin tanıtılması ve tartışılması. Küreselleşme Tartışmaları.
3)	Uluslararası Serbest Ticaretin Önemi ve Uluslararası Ticaret Teorileri · Uluslararası Serbest Ticaretin Türkiye Üzerindeki Olumlu ve Olumsuz Etkileri
4)	Doğrudan Yabancı Yatırım Teorileri. Global Doğan Firmalar
5)	Uluslararası Pazarlara Giriş Stratejileri
6)	Kültür ve Bağlantılı Öğelerinin Ülkeler Arasındaki Farklılığı ve Bu Farklılıkların Uluslararası İşletmeciliğe Etkileri.
7)	Uluslararası İşletmecilik Bağlamında Etik ve İş Ahlakı · Küresel Çevre Problemleri (Küresel Isınma vb.) ve Uluslararası İşletmeciliğe Etkileri
8)	VİZE HAFTASI
9)	Ülkelere İlişkin Politik-Ekonomik ve Yasal Yapı Farklılıklarının Uluslararası İşletmeciliğe Etkisi.
10)	Uluslararası işletmelerde İnsan Kaynakları Yönetimi.
11)	Uluslararası İşletmelerde Pazarlama Yönetimi.
12)	Doğrudan Direkt Yatırımlarda Gelişmekte olan Ülke Firmalarının giriş Stratejileri.
13)	Uluslararası Para Piyasaları ve Küresel Krizlerin Para Piyasaları ve Uluslara arası işletmeler Üzerindeki Etkisi
14)	Küreselleşme ve Uluslararası Serbest Ticarete Yönelik Eleştiriler · Wallerstein Merkez-Çevre Kavramsallaştırması ve Dönemin Değerlendirilmesi
Diğer Kaynaklar: ** Mutlu, Esin Can. (2008). Uluslararası İşletmecilik, İstanbul: Beta, 3.Baskı. ** Karabulut, M., ve Karabulut, T. (2009). ** Ulaş, D. (2009). Küresel Yönetim ve Pazarlama, Papatya. ** Küreselleşme Sürecinde Dışa Açılma Stratejileri, Nobel.

Ders - Program Öğrenme Kazanım İlişkisi

Etkisi Yok	1 En Düşük	2 Orta	3 En Yüksek

Ders Öğrenme Kazanımları	1	2	3
Program Kazanımları
1) Temel finansman ilkelerine ve kurallarına, analitik finans araçlarına ve finans fonksiyonunun işletmenin fonksiyonel yapısı içerisindeki önemine ilişkin bilgi birikimine sahip olur.	3	3	3
2) İşletmenin stratejik amaçları doğrultusunda çalışanlara liderlik yapılarak onların güdülenmesine ve üretimin koordine edilmesine yönelik yönetimin temel ilkelerini kavrar.	3	3	3
3) İş yaşamında bulunan insanlar arasında var olan biçimsel ve biçimsel olmayan ilişkilerin doğasını anlar.	3	3	3
4) Finansal ve yönetsel muhasebe araçları ve teknikleri konusunda uygulanabilir bilgi birikimine sahip olur.	3	3	3
5) İş ve ticaret kanunları tarafından çerçevelenen Türk hukuk sistemine ilişkin uygulamaya dönük bilgi birikimine sahip olur.	3	3	3
6) Bir işletmeyi tüm fonksiyonel birimleri açısından değerlendirir.	3	3	3
7) Karşılaşabileceği vakaları analiz eder.	3	3	3
8) İşletmede karşılaştığı sorunlara çözümler üretir.	3	3	3
9) Bir işletmede veya herhangi bir bölümüyle ilgili alınacak kararlarda matematiksel ve analitik düşüncesini kullanarak sayısal verileri işler ve anlamlı hale getirir.	1	1	1
10) Ulusal ve uluslararası boyutlarda sosyal, ekonomik ve hukuki yapıların ve değişimlerin işletme ve ekonomi üzerindeki etkilerini analiz eder.	1	1	1
11) Mevcut iş çevresi içerisinde ürün ve/veya hizmetlerin başarılı bir şekilde pazarlanmasına, fiyatlandırılmasına, dağıtımına ve müşteri memnuniyetine yönelik pazarlama stratejileri geliştirir.	2	1	1
12) Profesyonel iş yaşamında etkili olabilmek için gerekli olan liderlik ve karar alma becerilerini geliştirir.	1	1	1
13) Bilgi işlem araçlarını amacına uygun şekilde organize eder.	3	2	1
14) Yaşam boyu öğrenme isteği ve gelişme yeteneğine sahip olur.	2	1	2
15) Disiplin içi ve disiplinler arası boyutlarda bireysel ve takım halinde çalışma yapar.	3	2	3
16) İşletmecilik ile ilgili güncel ve gelişen eğilimleri mesleki İngilizce yeterliliğine sahip olarak takip eder.	3	1	1
17) İşletme alanındaki güncel haber ve vakaları bilir, takip eder.	3	2	3
18) İşletme ve ticaret alanındaki hukuki gelişmeleri ve yenilikleri bilir.	3	3	3
19) Profesyonel boyuttaki işe alım ve kendini geliştirmeyle ilgili yeniliklerden haberdar olur.	3	3	3

Ders Öğretme, Öğrenme Yöntemleri

Soru-Cevap
Vaka Problemi Çözdürme/ Drama-Rol/ Vaka Yönetimi
Laboratuvar
Sayısal Problem Çözme
Alan çalışması
Grup Çalışması / Ödevi
Bireysel Ödev
WEB Tabanlı Öğrenme
Staj
Yerinde Uygulama
Proje Hazırlama
Rapor Yazma
Seminer
Süpervizyon
Sosyal Faaliyet
Mesleki Faaliyet
Mesleki Gezi
Uygulama (Modelleme, Tasarım, Maket, Simülasyon, Deney vs.)
Okuma
Tez Hazırlama
Arazi Çalışması
Öğrenci Kulüp ve Konseyi Faaliyetleri
Diğer
Logbook
Röportaj ve sözlü görüşme
Araştırma
Film izleme
Kaynakça oluşturma
Sözlü, yazılı ve görsel bilgi üretme
Fotoğraf çekimi
Eskiz çizimi
Harita üzerinde işaretleme
Harita okuma
Doku örneği alma
Malzeme arşivi oluşturma
Kendi fikrini ve çalışmalarını sunma ve sergileme

Değerlendirmeye Sistemi

Yarıyıl İçi Çalışmaları	Aktivite Sayısı	Katkı Payı
Devam		% 0
Laboratuar		% 0
Uygulama		% 0
Uygulama Sınavı		% 0
Küçük Sınavlar		% 0
Ödev		% 0
Sunum		% 0
Projeler		% 0
Derse Özgü Staj		% 0
Alan Çalışması		% 0
Makale Kritik		% 0
Makale Yazma		% 0
Modül Grup Çalışması		% 0
Beyin Fırtınası		% 0
Rol Oynama + Dramatize Etme		% 0
Sınıf Dışı Ders Çalışma		% 0
Ön Çalışma, Pekiştirme		% 0
Uygulama Tekrarı vb.		% 0
Ödevler (okuma, yazma, film izleme vs.)		% 0
Proje Hazırlama + Sunma		% 0
Rapor Hazırlama + Sunma		% 0
Sunum / Seminer Hazırlama + Sunma		% 0
Sözlü Sınav		% 0
Ara Sınavlar	1	% 40
Final	1	% 60
Rapor Teslimi		% 0
Bütünleme		% 0
Kanaat Notu		% 0
Kurul-Committee		% 0
Yazma Ödev Dosyası		% 0
Portfolyo		% 0
Take-Home Sınav		% 0
Seyir Defteri		% 0
Tartışma		% 0
Katılım		% 0
Toplam		% 100
YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTU KATKISI		% 40
YARIYIL SONU ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTUNA KATKISI		% 60
Toplam		% 100

İş Yükü ve AKTS Kredisi Hesaplaması

Aktiviteler	Aktivite Sayısı	İş Yükü
Ders Süresi	14	42
Laboratuvar
Uygulama
Uygulama Sınavı
Derse Özgü Staj
Alan Çalışması
Sınıf Dışı Ders Çalışması	14	28
Makale Kritik
Makale Yazma
Modül Grup Çalışması
Beyin Fırtınası
Rol Oynama + Dramatize Etme
Sınıf Dışı Ders Çalışma (Ön Çalışma, Pekiştirme, Uygulama Tekrarı Vb.)
Ödevler (okuma, yazma, film izleme vs.)	10	20
Proje Hazırlama + Sunma
Rapor Hazırlama + Sunma
Sunum / Seminer Hazırlama + Sunma	2	9
Sözlü Sınav
Ara Sınavlara Hazırlanma	7	21
ARA SINAV (Vize)	1	1
Genel Sınava Hazırlanma	14	28
GENEL SINAV (Final)	1	1
Katılım
Tartışma
Portfolyo
Take-Home Sınav
Seyir Defteri
Toplam İş Yükü		150
AKTS (30 saat = 1 AKTS )		5